为助力母校2025届毕业生们顺利就业，促进校友企业与母校的交流合作，构建毕业生与校友企业的沟通交流平台，为校友企业发展持续提供人才和智力支持，2025届校友企业专场招聘会于2024年10月19日上午在稽山校区举办。
企业信息
本次招聘会国际商学院有幸邀请到23家校友企业，为2024届毕业生提供了数百余个岗位，这些校友企业主要分布在台州、宁波、绍兴、深圳等外经贸发达地区。招聘岗位主要有产品客服、客户经理、运营助理、市场专员等。
招聘会全景
领导寄语
浙江越秀外国语学院党委副书记高志栋
高书记指出，目前整体的就业形势还是比较严峻的。一方面，毕业生逐年比例增长，竞争压力越来越大；另一方面，国际形势和国内紧张的经济形势也对我们国家的就业市场产生了不小的影响。在当前的环境下，倡导同学们能够抓住机会，先就业再择企业。毕竟在当前的形势下，找到一个合适的就业岗位已经不容易了，所以同学们可以先从就业出发，积累经验，然后再根据自己的兴趣和发展方向选择合适的企业。学校目前正在规划助力学生更好就业的几点：一、职业生涯规划教育，将职业生涯规划教育贯穿学生的整个学习生涯，通过职业规划和定位，帮助学生明确个人发展方向，为未来的职业发展打下坚实基础。二、探索虚拟订单式培养模式，引进优质企业资源，建立虚拟订单班，让学生在四年的学习生涯中与企业建立紧密联系。在寒暑假期间，鼓励学生到企业实习，增加对企业的了解和认同。三、加强校企合作：与企业建立合作关系，共同培养人才。通过校企合作，为学生提供更多的实习和就业机会。邀请企业定期派HR或者业界专职的培训人员进入学校，和学生面对宣传企业文化到达和学生的双向沟通。
浙江越秀外国语学院校友总会会长徐左平
徐会长指出，针对现在就业市场的发展趋势，我们国家经济处于刚上升的时期，建议我们的学生要向我们的校友学习，不要去拘泥于立刻就有理想的工作。我们学校的学生在校园大多数走的都是一条先就业再创业的道路，逐步积累经验和资源。同学们要认识到职业发展是一个长期的过程，需要不断学习和进步。我觉得这是越秀代代相传的传统，希望应届生能够学习这种这种实干拼搏的精神，要抓紧考公、考研、考编、招聘实习各类机遇机会，拓宽自己的职业选择范围。
国际商学院党委书记李建凤
在当前就业形势下，值得庆幸的是，我们国商的就业形势总体上保持着相对乐观的态势。这既得益于学院长期以来的优质教育资源和良好的校企合作基础，也离不开每一位同学在大学期间的努力与规划。国际商学院李书记提出几点指导意见：一、多尝试，拓宽视野。鼓励大家不要局限于自己的专业或兴趣领域，勇于尝试不同类型的岗位和企业。通过亲身体验和实地了解，去更直观地感受到不同行业的文化氛围、工作流程和发展前景。二、先就业再择业。毕业第一份工作，绝非职业生涯的终点，而是学生踏上职业征途的起点。学习到职场的基本规则、沟通技巧以及团队协作等宝贵经验，这些都是书本上无法替代的。此外，他强调大学四年规划的重要性，建议尽早树立职业规划，多参与社会实践、暑期实习，提升综合素质和专业技能。书记鼓励学生保持积极心态，勇于尝试，不断学习。祝愿大家在招聘会上收获满满，前程似锦！
对话企业
企业在招聘时更看重应聘者的哪些能力或素质？
我们需要的是全方位的“六边形战士”。过来招聘的学生不仅需要具有强大的学习能力和过硬的专业实力，他们同样需要具备良好的运营能力，以便支撑他们能够在激烈的市场竞争中脱颖而出。此外，我们十分重视沟通能力与团队协作能力，在面试过程中会着重考察毕业生们这两点。希望在以后的工作中，沟通能力强者可以带动整个团队的发展。
瑞安陈达电镀有限公司负责人
对话同学
本次参会收获如何？有什么想分享给大家的吗？
国际商学院税收学2101班的沈同学：在面试中心态很重要，我们需要放平心态，给面试官们展现出自己的热情，在与面试官的交流中沉稳而又不失风趣，同时展现出自己的专业实力，用态度和专业能力打动他们，实现自己与企业的双向奔赴。
来自各学院的毕业生，手持简历，穿梭于各个企业的展位之间，积极与企业代表沟通交流，了解岗位需求和企业文化。同学们纷纷表示，此次招聘会为他们提供了一个与校友企业面对面交流的机会，让他们更加深入地了解了企业的需求和招聘标准，有助于他们更好地规划自己的职业发展方向。
校友会集体合影